61．65歳以上の就労が増える 091128
65-74歳の人たちの就労率が増えている。2005年8月統計では65-74歳の高齢者の就労数は75.600名だったのが今年の8月の統計では116,500に増えている。 ただし、肉体的労働にではほとんどゼロで、主に自営業、コンサルティング、会計、弁護士などの上級専門職に多い。 労働人口での55-74才割合の近年傾向 2005年 9.8％ 2006年 10.9％ 2007年 10.9％ 2008年 11.2％ 2009年 13.2％ SCB統計
Read More..>>27-W 2010年度予算 2009.09.22
保守中道与党の来年度予算。2009年度との比較は下記の通り。 単位、億クローナ（SEK) １SEK＝13.30円 · 社会保険；病気時の経済支援（セフティーネット）は大幅減少 · 労働市場：来年度は失業率の上昇を見こみ増加 · 教育・大学；経済危機のため教育受講者の増加を見こみ増加 · EU支払金（会費） · 負債金利支払金は大幅減少 · 2010年度予算：8127億SEK（9.75兆円、人口9.5百万） （ 注；日本・平成21；88.5兆円、人口125百万） 2009年 2010年 差 社会保険＊SN 1,110 1,102 -90 労働市場 650 888 +23 自治体交付金 820 760 -60 家族支援 690 700 +10 医療看護介護 540 590 +50 教育.大学 490 540 +50 防衛・危機管理 420 460 +40 高齢者Safty Net 420 420 +0 コミニケーション 420 400 […]
Read More..>>26-Ｗ ストックホルム市の介護サービス評価 090910
ストックホルム市統計部(USK)の調査の結果によると、市内の高齢者が出した介護サービスの総合的満足度の評価は、平均して約80％がサービスに満足を示していると言う。 満足度が高いところの特徴は、介護スタッフが長い期間(年数）辞めないで務めているところである。 ストックホルム市の介護サービスの予算は25億クローナ(ｘ13.5円）で、15,493名の高齢者がサービスを受けている。この内の86％が在宅、14％がサービスハウス（ケアー付き高齢者住居｢アパート｣)でサービスを受けている。その他は下記の通り（15,493名中）： ・ 毎日、在宅サービスを受けているのは48％ ・ 週1回～数回の在宅サービスを受けているのが31％ ・ 週1回より少ない時々の介護サービスを受けているのが21％ ・ 時間的には最低数時間～最高300時間/一人/月 ・ 在宅サービスを受けている人の平均年齢は88歳 ・ 216のサービス供給者（自治体・会社・団体）がいる。 ・ サービス供給者の選択は誰がしたか ①本人40％ ② 本人と親族20％ ③ 自治体ケア―診断士23％ ④ 他の人8％ ⑤ 誰か知らない9％
Read More..>>58．スウェーデンの大学奨学金はOECDで最も寛容である。 09.09.14
スウェーデンの大学生に提供されている奨学金制度は、世界で最も寛容であると言われる。政府は来年2010年から月額430クローネ(約5800円)増額を決めた。さらに2011年からの返済無効額を(最高)30,000クローナ（約4０万円）の増額を決定した。 ・スウェーデンの全日制大学生の奨学金制度： 1クローナ＝13.5円 ① 返済資金（ローン）4週間 5,136クローナ(約7万円) ② 無返済支援金 4週間 2,684クローナ(3.6万円) ③ 合計 4週間で7,820クローナ(10.5万円) ④ 子供がいる場合、子供数によって無返済額、月額512～1,004クローナが追加される。 ⑤ 子供がいる場合、追加ローン月額 1,692クローナが可能。 ⑥ 年齢25才以上で就労経験者には追加ローンが可能（定額ではない）。 ⑦ 無返済金額分は年金積立金として扱われる
Read More..>>25-W. 世論調査：経済不況が深刻化した場合、税を上げるか下げるか？ 09.06.18
FSI[世論調査研究所]が今の不況が深刻化した場合、どの様な部門やセーフティーネットを節約すべきか、節約すべきでないか、又、サービスのレベルを維持するために税を上げて良いか否かの世論インタヴユ–を2－3月に行い、1540名からの回答をまとめた。 それによると、今のサービスレベルを維持するために税金を上げても良いとする人が圧倒的に多い事がわかった。特に、学校、医療、年金、育児などのサービスレベルを維持するには税を上げるべきと思う人が、50－70％を占めている。税を下げるべきと思う人は平均10％前後である。 保守政党支持者でも45－63％の人が、主要なセーフティーネットの維持に税を上げる事には賛同をしている。 経費を下げるべき部門としては防衛費の削減を求める人が多く、インタヴュ－した半分近い人がそう思っている。
Read More..>>30-W. 未経験者の高齢者介護スタッフの中止/改善要求 2008.12.16
スウェーデンの最大職業グループである介護人員は約２０万人であるが、その数の中にはケアー知識に欠ける未経験者や未訓練者の数が決して少なくはないとこの件で調査を結果がでて（GostaJedberger氏）高齢者看護大臣に意見書を提出した。意見書では、今後のケア–スタッフの最低教育、訓練レベルの要求が示されている。中でも約４万人の時間給従業員（特に臨時的性格の従業員で占められている）の47％がケアーに必要な訓練を完全に習得していない。調査報告では今後、規定されたケアー訓練や教育の厳守を要求している。 具体的には最低高校レベルの看護教育・訓練と就労中での継続教育・訓練を実行すること。 教育・訓練の10項目提案。 ① 価値・基準判断 ② コミニケーション ③ 法や規定 ④ ノーマル老化 ⑤ 老化と病症 ⑥ 身体機能把握 ⑦ 感情と社会的ケアー ⑧ 身体的ケアー ⑨食事と栄養 ⑩後期病床（死期）ケアー ⑪ 病床ケアー
Read More..>>29-W. 2009年度の年金上昇率 2008.12.14
2009年の年金が4.5％アップすることになった。スウェーデンの中位年金所得者の年金/月 12,000．-SEK （ｘ12円）+ 540．-SEKとなります。 年金の上昇は年収363,000．-SEKまでの年金者だけに適用されます。 ‘ 単身年金者で定額支給者には減税がされます。例えば月額年金8000SEKの人は545SEKの減税となります。 DN.
Read More..>>28-W. 失業保険制度 2008.12.03
スウェーデンでは失業保険の加入は個人の任意によります。A-kassa（失業禁固）保険に加入して1年間就労して失業になった場合に所得の80％が支給されますが、税込上限が月給18700 SEK.（x12円）とります。 現在約75%の加入者がこの上限以上の給料を取得しており、上限のアップが要求されている。 ・ 2009年改正条件；受給条件は保険加入日から最低6か月就労したこと。（今までは1年間）・6カ月の平均月給x80％が支給額 ・育児休業や病気休業の支給者にも、その支給額を基準として失業保険の適用がされる。 保守連合与党が保険料を上げたため、保険加入者の減少（－50万）が続いていましたが、景気の急悪化に伴って加入者が増えている。 ＊ 保険非加入者が失業になった場合には生活保護が適用される。DN cecilia.jacobsson
Read More..>>26-W 定年後（65歳以上）、条件が良ければ働きたい人が多い。 2008.11.18
朝刊紙ＤＮ社の調査によると、スウェーデンの定年を迎えた人の多くが条件さえ合えば仕事を継続しても良いと答えている。Ａ．働きたい人 Ｂ．働いてもいいと思っている人の割合。 調査のインタヴュー対象者は50-65歳 １． 働く時間が自由であること、自分で決められること。Ａ＝３５％ Ｂ＝４５％ ２． パートで働けること。 Ａ＝２３％ Ｂ＝４７％ ３． 税金が低いこと。 Ａ＝４０％ Ｂ＝２８％ ４． ストレスが少ない仕事なら。Ａ＝１８％ Ｂ＝３４％
Read More..>>25-W. 高齢に向けて蓄えを！ 二人の専門家が警告. 080507
元高等官僚の2女性が将来の高齢者介護の国の姿勢に対して疑問を持ち、高齢に向かう人たちに自分たちも蓄えをしておく必要があると警告した本を出版した。現在、一人の高齢者にかかっている実際費用が40-50,000sek/月[ｘ17円]で、個人の負担する上限額は平均約1600sek/月(x17円)に抑えられている。しかし、高齢者(日本で言う後期高齢者)は年々増え続けており、特に1940年代生まれの人たちの数が多く、このグループの人達が近い将来に後期高齢年齢に入ると、今の介護政策を維持することが難しくなる懸念が強い。40年代生まれの人たちの財産や蓄えは大きいはずです. 今の内から老後のために蓄えの心構が必要であると仲間に呼びかける。 （タイトル： “私たちは老いたくない – 今の介護政策のままでは…”作者： Berit Rollen ,Monica O Wikman 介護関係の元高等官僚）
Read More..>>23-W. 病症治療の待機期間の短縮に特別予算 080328
スウェーデンの医療行政で一番批判されているのが病状の診断から手術がされるまでの待機時間が長すぎることである。 特に整形外科、耳鼻咽喉科、眼科で多い。これは人口の高齢化と医師不足によると思われる。 スウェーデンでは病症がある人に治療(看護)保証期間と言う規定を国が昨年から実施している。規定の期間内に治療がされないと一定の罰金が県に課せられる。 国の規定：0-7-90-90 ０=その日に医療施設と連絡がとれ何らかの指示を受ける。7=7日以内に医師と接触。90=90日以内に専門医と接触。90=90日以内に手術が終了。ストックホルム県ではさらに厳しく0-5-30-90の規定をしている。 規定ができてから待機期間は短くなっているが、まだ解決には程遠い。現在、全国で90日以上の待機をさせられている人は3,088名[待機人数の報告は厳守] 今回、特別追加予算10,000万クローネ(ｘ17円)が待機期間短縮の為に各県に交付されることになった。DN awiwa.keller dn.se
Read More..>>23-W(=43) 若者層の貧困化傾向 080327
社会庁(Socialsyrelsen)の健康と生活水準状態に関する現状調査によると若者層20－29歳の経済/収入状況が1990年代と比較して著しく悪化しているとの結果が出た。特に女性の経済状態が悪化している。若者の間に精神的な悩みごとが多くなっていることも軽視してはならないと警告している。 一般的には国民は健康、生活水準に満足している。特に高齢者の健康や満足度は良くなってきており、平均寿命も女性83歳、男性79歳とこれからも伸びる傾向にある。 080327 Socialsyrelsen. SDV080327 参考：現在、適用されている最低生活水準レベル.税引き後 Net Income after tax.(これ以下だと貧困) 8,204 SEK(x17円)＝独身者、 11,243 SEK＝一人親と一児、12,788 SEK＝ 夫婦、 18,739 SEK ＝夫婦と2児
Read More..>>22-W. 高齢者の在宅数が増加傾向 080407
高齢者の在宅傾向が2000年度から徐々に増加の傾向にあります。安心アラームを備えた高齢者在宅数は2003年で12.8万、2005年では13.5万、2008年で14.7万と徐々に増加しています。アラームをレシーブするセンター（自治体が共同で運営または企業委託）には膨大な数のアラーム連絡が入るが “人命に関する緊急要件”は１％にも満たない数である。孤独からくる“誰かと話をしたい、相談をしたい”などの個人的内容が多い。65歳以上の高齢者の94％が自分の家で生活をしている。高齢になるほど高齢者サービス付きの住居又は在宅サービスを望んでいる。 参考：近年の高齢者住居形態 （社会庁統計課）Svd 080407
Read More..>>20-W. 診断治療を受ける治療保証(Vårdgarantin)の強化案を検討. 080315
スウェーデンではこの数年、治療、特に特殊な病症の手術を受ける患者の待機期間が長すぎるという批判が強く、2005年に社民党政権が受診から手術まで患者が待つ最高待機期間を定めて治療の遂行をするようにと17.5億Kr(x17enn )の特別予算を組み県に指示た法令でありますが、高齢化人口の増加からくる専門医師不足などの理由で患者と約束された治療処理が延長されるケースが多く、国民からの苦情が後を絶たず問題の解決にはほど遠い状況にある。このため連合政権で医療看護分野を担う国民党（Folkparty）は強化策として患者と約束した治療日を破った場合、国が県に罰金を課し、県は患者に一律の違約金を支払うべき、という案を練っています。 この違約金の支払いはストックホルム県（1500Krx17円）やV.götaland県（1200Kr）では既に自主的に実施されている。080315SDV 参考：治療保障は俗に“0-7-90-90”ルールとも言います。 ０＝その日の内に看護治療スタッフに接触、７=7日以内に医師と接触、90=90日以内に専門医に接触、 90=90日以内に治療開始 参考：高齢者治療の状況：ストックホルム県の総合病院の治療ベッド数が不足で緊急の増設が要求されている。県が予測していたよりも高齢者の寿命が長くなり.その数も多くなると共に患者数も増しています。県ではこの先少なくとも5年で200病棟数が必要と見ている。 080314DN
Read More..>>19-W．低学歴者層は医療サービスを受ける率が低いと社会庁が警告. 080307
社会庁（S.syrelsen）の国民健康医療サービス状況を示す年次報告によると医療サービスの利用率は低学歴者や低所得者層で低く、高学歴者、高所得者では高く、この二つのグループの利用率のギャップは1990年代前半から徐々に大きくなってきてると、この点に強く警告を出した。同様に、移民グループとスウェーデン人（高い）の間のギャップも大きいと指摘する。一般的な評価ではスウェーデンの医療サービスは質的にも医療結果にても世界のトップレベルには属しているが、病気によっては待機期間が長すぎる、専門医の不足などに大きな問題があることを挙げている。今後、医師の家庭訪問（現在は無い）も検討すべきとしている。Kari.molin. dn 参考：医療看護サービスにかかる費用は1993年から2006年の間に24％アップ. 低学歴者層の治療遅れでの死亡率は高学歴者層の3倍近いのではないかと推測されている。 参考：低学歴者層とは一般的に義務教育（9年）だけを受けた者、高学歴者層は高校を出た後に大学またはそれに相当した教育を受けた者をさす。
Read More..>>18-W．穏健党（MP）が高齢者の就業年齢上限を“67才以上”を検討. 080304
高齢者がより健康で労働意欲もあり、今の67才の就業年齢の上限をさらに延長してはという検討がMPでなされている。現在の規定では雇用主は67歳になった従業員に退職を勧告できる。 この上限年齢を67歳以上にしようという案です。 この背景には、今後の労働者不足の解消や財政安定化という点にも考慮されたものと思われます。（Svd） 参考： 年金年齢規定は1913年に設定– 2001年に最高就業年齢67歳に改正 2008年で65歳以上の高齢者の数は160万万人で総人口の17％に相当. 2015年には190万人と推算できる。
Read More..>>17-W. スウェーデンの健康な年金者の半分がボランテイア活動をしている. 080324
リンショピング大学（EvaGrassman）が1992年から3回にわたって高齢者の余暇活動などを調べてきた結果が出た。それによると60歳から74歳の高齢者の60-70万人が月に平均15時間の無料労働をしているそうです。その数は健康で活発な高齢者の半分近くにも相当するとのことです。ボランテア活動も赤十字、Save The Children、宗教団体、移民避難民救助などまちまちです7．（dn.pea.nilsson） 参考：65歳以上の高齢者は約160万人。
Read More..>>16-W. スウェーデン認知症センターの設立（Svenskt Demens Center）080216
高齢者・国民健康大臣Maria Larsson(kd)の発案で認知症センターがストックホルムにある“高齢者研究の家（高齢研究所）”中に設けられた。財政的にはソフィア・ホームズ（高齢者施設）基金と高齢者セントルーム基金の共同出資で設立され、この先、最初の2年間は国より1000万KR(換算x17円)の補助金が出る。 センターでは高齢者に関する情報の収集（データバンク）や高齢者の各研究機関の情報交換、相互協力、共同プロジェクト活動などでのコーディネーター的役割をするのが目的です。 スウェーデンでは80歳上の高齢者の内、約15％が認知症であり、これを、将来、初期的段階ケアを今より5年延ばすことにより、80歳以上の認知症高齢者は半減すると予測しています。（dn kari molin 08-7381158）
Read More..>>15-W. ストックホルム市に住む在宅介護サービスを受けている高齢者4人に一人が介護施設への入居を希望 080116
ストックホルム市の高齢者局（nämnd）が市内に住む1000名の在宅介護サービスを受けている高齢者にアンケートをとったところ、4人に一人が看護付き施設の入居を望んでいることがわかった。特に高齢になるほど介護設備が整ったところで安心した生活を求めている要望が強い。現在、入居希望の60％しか受け入れることができないため施設の改築や増設が急がれている。 5-6年前に施設を改築して自立ができる高齢者向きアパートの改築が行われたが、今は逆戻りした傾向にあり施設の改築が進まれている。つまり、介護で見直し行政が行われているいるとも言えます。 (svd080116) 参考：– ストックホルム市の65歳以上の高齢者は約112000名 – この内、25500（2.3％）が何らかの介護サービスを受けている。 – 6400名が全日介護サービス（病床、認知症高齢者）を受けている。 – 2900名が介護サービス施設（Servicehus）入居。現在350室が増設、改築中 – 約5年前には介護施設内にあった1000室が高齢者アパートに改築された。 Further Info: www.stockholm.se (aldreforvaltningen)
Read More..>>14-W．スウェーデンで働いている人が病気になったら…. 病気保険の一例 071007
ここでの例は、は足りている人の勤め先が公共、企業、自営であろうが、職場が小中大規模であろうが関係なく全国で同じサポートを受けることになります。 主な規定は次の通り： 1. 病気になり欠勤した第１日目は１日分に相当する給料分は会社は支払いませんし、国らも支援なし。 2. 2日-14日の12日間を治療欠勤した場合、雇用主が給料の80％を負担する. 3. 13日から350日は給料の80％が病床支援金（sjukpenning)として国の保険金庫から支給されます。 4. 減額された分の一部又は全額を組合団体、職場から補填されるケースも多い。 （Ps: 実際の収入額の0.97％が支給金の算出上の収入額（収入基準額）となります。 その一例として組合に加入している工業従業員の平均的税込み月収給料24500Kr(換算x17円)、年収294000Kr（１ヶ月の有給休暇も含む）を見てゆきます。この例での従業員は病気団体組合保険に加入しており減給分の10％を保険でカバーしてくれる。 A. 3か月病気治療欠勤した場合 （所得税32.76％と仮定：単位Kr=17円） 職場年収221510+病気手当61770＝年収283270-税74980＝課税後208290 差-7860 B. 1年間病気治療欠勤した場合 職場収入 ０+病気手当255400＝年収255400-税77510＝課税後177890 差-38200 参照： ・ スウェーデンでも病気なると収入は減り苦しくなるが、生活を守ることが出来る最低限のSafety Netが用意されている。 ・ 失業中や再教育/訓練中の人たちにも同じルールが適用されます。失業中は失業保険で守られ、病気になれば保険金庫からサポートされることになります。 (Inst.for private economy at Swedbank）
Read More..>>